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题名/责任者:

过程咨询/(美) 埃德加·沙因著

出版发行项:

北京:中国人民大学出版社,2022

ISBN及定价:

978-7-300-29644-9 精装 ; Ⅰ/CNY69.00

ISBN及定价:

978-7-300-29645-6 精装 ; Ⅱ/CNY69.00

ISBN及定价:

978-7-300-29646-3 精装 ; Ⅲ/CNY79.00

载体形态项:

3册 (241, 246, 308页);24cm

统一题名:

Process consultation

其它题名:

在组织发展中的作用

其它题名:

顾问与管理者的必修课

其它题名:

建立协助关系

丛编项:

大师经典

个人责任者:

沙因 (Schein, Edgar H.), 1928- 著

个人次要责任者:

葛嘉 译

个人次要责任者:

吴景辉 译

个人次要责任者:

朱翔 译

学科主题:

咨询服务

中图法分类号:

C932.6

题名责任附注:

Ⅰ / 葛嘉译 ; Ⅱ / 葛嘉, 吴景辉译 ; Ⅲ, 葛嘉, 朱翔译 .

出版发行附注:

本书中文简体字版由培生教育出版公司授权中国人民大学出版社出版

责任者附注:

埃德加·沙因 (Edgar H. Schein), 享有盛誉的全球顶尖咨询专家, 曾为苹果、通用电气、摩托罗拉、宝洁、惠普、壳牌等知名公司以及国际原子能等机构提供咨询服务。美国麻省理工学院斯隆管理学院终身荣誉教授, 哈佛大学社会心理学博士。世界百位最具影响力的管理大师之一, 组织文化与组织心理学领域的开创者和奠基人, 被誉为“组织文化之父”。

内容附注:

Ⅰ, 在组织发展中的作用 ; Ⅱ, 顾问与管理者的必修课 ; Ⅲ, 建立协助关系 .

提要文摘附注:

过程咨询指的是在为个人、团队、组织和社区提供帮助过程中所用到的一套理论和态度。本书为各种帮助过程提供了一个统一的模型, 它不光是写给企业管理者和组织发展顾问, 还是为给所有想提供帮助、解决问题的各领域、各行业人士以方法上的具体指导。作者根据他自己四十多年的咨询工作经历写就此书, 任何人, 如管理者、治疗师、社会工作者、学校辅导员、教练、家长和朋友, 都能通过这一模型找到一组有用的方法和指南, 所以此书也堪称迄今为止在管理学过程咨询领域素材最丰沛、内容最全面、最容易被理解和掌握的经典作品。

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