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题名/责任者:

中德跨文化与企业跨文化比较论文集:China und Deutschland/冷亚梅, 刘越莲主编

出版发行项:

西安:陕西人民出版社,2021

ISBN及定价:

978-7-224-14280-8/CNY78.00

载体形态项:

365页:图;24cm

并列正题名:

Interkulturelle kommunikation und kompetenz-China und Deutschland

个人责任者:

冷亚梅 主编

个人责任者:

刘越莲 主编

学科主题:

跨文化管理-文化研究-中国-德国-文集

学科主题:

企业管理-跨文化管理-对比研究-中国-德国-文集

非控制主题词:

跨文化研究

中图法分类号:

G0-53

中图法分类号:

F279.23-53

一般附注:

西安外国语大学德语语言文学跨文化研究团队成果 (2015-2020)

责任者附注:

冷亚梅, 博士, 西安外国语大学讲座教授, 硕士生导师。刘越莲, 德语教授, 博士生导师。

书目附注:

有书目

提要文摘附注:

本书分为上下两部分, 即“中德跨文化交际比较篇”和“中德企业文化与跨文化管理比较篇”。将德语大学生、研究生、德语老师、翻译、外事工作人员、旅游外贸人员, 中德合作企业、德资企业和在德中资企业作为研究对象, 从民族文化、中国文化、德国文化和中德企业文化的关系研究出发, 对跨文化管理的选题背景、意义、研究方法以及技术路线等进行阐述, 并系统地分析、整合跨文化交际及管理的理论, 探讨中德日常交际及现有外资企业跨文化管理领域的研究现状及成果。本书还通过实地考察、访谈、调查问卷等方法, 探寻中德企业文化的共性与差异, 以及因这些差异而造成的文化冲突, 并借此探究跨文化管理特征、发展模式及如何形成适宜的跨文化管理方法。

使用对象附注:

企业管理跨文化管理对比研究者

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