MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：90
- 题名/责任者:
- 美国全球人力资源战略的历史演变与启示:构建面向世界的中国21世纪人才战略/中国人事科学研究院编 郭玉贵著
- 出版发行项:
- 北京:党建读物出版社,2015
- ISBN及定价:
- 978-7-5099-0702-3/CNY40.00
- 载体形态项:
- 239页:图;24cm
- 并列正题名:
- Historical evolution and implications of U.S. global human resource stratetgy:formulation China's 21st century talent strategy for the world
- 其它题名:
- 构建面向世界的中国21世纪人才战略
- 丛编项:
- 国外人才发展丛书
- 个人责任者:
- 郭玉贵 著
- 团体次要责任者:
- 中国人事科学研究院 编
- 学科主题:
- 人力资源管理-研究-中国
- 中图法分类号:
- F249.21
- 一般附注:
- 人才强国研究出版工程 “十二五”国家重点出版物出版规划项目 国家出版基金项目
- 相关题名附注:
- 英文并列题名取自封面折页
- 责任者附注:
- 郭玉贵，美国纽约州布法罗大学国际与比较教育学博士，现为北京师范大学中国教育政策研究院“985工程”特聘教授。专著《从国家利益角度更有效吸引美国学子来华留学》等。
- 书目附注:
- 有书目 (第229-237页)
- 提要文摘附注:
- 本书作者对美国全球人力资源战略进行了历史回顾，分析了其特点和取得的实效，阐述了当前中国人力资源的现状并与日本、美国等作了比较，在此基础上提出了解决中国人力资源问题的对策措施。
- 使用对象附注:
- 人才学研究人员及相关读者。
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