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MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:95

题名/责任者:
人力资源管理纲要/(美) 加里·德斯勒著 吴雯芳译
出版发行项:
北京:人民邮电出版社,2012
ISBN及定价:
978-7-115-29251-3/CNY68.00
载体形态项:
420页:图;25cm
统一题名:
Framework for human resource management
个人责任者:
德斯勒 (Dessler, Gary)
个人次要责任者:
吴雯芳
学科主题:
人力资源管理
中图法分类号:
F241
版本附注:
据2012年英文版第5版译出。
出版发行附注:
由Relsed出版公司授权人民邮电出版社出版。
提要文摘附注:
本共分10章加模块, 阐述了人力资源管理的基本内容, 包括人员计划与招聘、员工测试与甄选、培训发展、绩效评价与管理, 以及薪酬管理等相关内容。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 馆藏地 书刊状态 还书位置 定位
F241/3460/ 8 1894578  - 北书院二楼     保留本 定位
F241/3460/ 8 1894579  - 5北管理借阅室     可借 定位 借还中心(服务台)
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