| 暂存书架(0) | 登录

MARC状态:已编 文献类型:中文图书 浏览次数:118

题名/责任者:
管理培训前端:101个分析培训需求并获得结果的妙招/(美) 鲍勃·派克, 克里斯托弗·巴斯著 王莉, 吴雨浓译
出版发行项:
上海:上海远东出版社,2005
ISBN及定价:
7-80706-132-4/CNY10.00
载体形态项:
141页;18cm
统一题名:
Managing the front-end of training
其它题名:
101个分析培训需求并获得结果的妙招
丛编项:
培训师创意101系列
个人责任者:
派克 (Pike, Bob)
个人责任者:
巴斯, 克里斯托弗 著
个人次要责任者:
王莉
个人次要责任者:
吴雨浓
学科主题:
企业管理-职工培训
中图法分类号:
F272.92
提要文摘附注:
本书有关于需求分析和其他准备的主意,主题囊括从如何安排培训教室到安排专题专家作为客座演说家。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 馆藏地 书刊状态 还书位置 定位
F272.92/1410/ 1 1357907   密集书库四     可借 定位 密集书库四
F272.92/1410/ 1 1357910   北书院二楼     保留本 定位
F272.92/1410/ 1 1357908   密集书库一     可借 定位
F272.92/1410/ 1 1357909   密集书库一     可借 定位
显示全部馆藏信息
借阅趋势

同名作者的其他著作(点击查看)
用户名:
密码:
验证码:
请输入下面显示的内容
  证件号 条码号 Email
 
姓名:
手机号:
送 书 地:
收藏到: 管理书架