MARC状态：已编 文献类型：中文图书 浏览次数：55
- 题名/责任者:
- 管理层权力、薪酬激励与绩效:基于中国证券市场的理论与实证研究/卢锐著
- 出版发行项:
- 北京:经济科学出版社,2008
- ISBN及定价:
- 978-7-5058-6953-0/CNY22.00
- 载体形态项:
- 196页:图;26cm
- 并列正题名:
- Managerial power, compensation incentive and performance:an theoretical and empirical research based on China's security markets
- 丛编项:
- 投资者保护与会计研究丛书.第一辑
- 个人责任者:
- 卢锐 著
- 学科主题:
- 上市公司-管理人员-薪金-激励-研究-中国
- 中图法分类号:
- F279.246
- 一般附注:
- 本书获国家自然科学基金重点项目
- 书目附注:
- 有书目 (第177-192页)
- 提要文摘附注:
- 本书对我国上市公司管理层权力与货币薪酬、管理层权力与货币薪酬动机的盈余管理、管理层权力与股权激励、管理层权力与在职消费等问题进行研究。
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