MARC状态：已编 文献类型：中文图书 浏览次数：80
- 题名/责任者:
- 组织创新气氛对员工创新行为的影响过程研究:基于心理授权与激励偏好的实证分析/刘云著
- 出版发行项:
- 上海:上海财经大学出版社,2011
- ISBN及定价:
- 978-7-5642-1072-4/CNY20.00
- 载体形态项:
- 275页:图 (部分彩图);21cm
- 其它题名:
- 基于心理授权与激励偏好的实证分析
- 丛编项:
- 新世纪经济管理博士丛书
- 个人责任者:
- 刘云 著
- 学科主题:
- 企业-职工-创造性思维-能力培养-研究
- 中图法分类号:
- F272.92
- 书目附注:
- 有书目 (第246-265页)
- 提要文摘附注:
- 本书共分为十章, 主要内容包括: 绪论 ; 文献综述 ; 文献评述与变量定义 ; 测量工具的形成与性能检验 ; 人口学变量与心理授权、创新行为的关系研究等.
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