MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：84
- 题名/责任者:
- 人才战略:人才战略规划、梯队、盘点及激活之道/何欣著
- 出版发行项:
- 北京:中国法制出版社,2020
- ISBN及定价:
- 978-7-5216-1056-7 精装/CNY69.00
- 载体形态项:
- 329页:图;22cm
- 并列正题名:
- Talent strategy
- 其它题名:
- 人才战略规划、梯队、盘点及激活之道
- 个人责任者:
- 何欣 著
- 学科主题:
- 人才-发展战略-研究
- 中图法分类号:
- C964.2
- 提要文摘附注:
- 本书是一本从管理者角度思考并实施人才战略的经典实践工具，书籍中所有观点、案例均为作者本人在多家世界500强的经历实操总结，对“战略、业务、人才”三个维度进行了有效关联。内容涵盖超过20个以上业务场景、3个以上大型案例分析、20个以上实操工具和讲师本人亲身总结的逻辑图，围绕“道、法、术、例”的逻辑展开，从顶层思考到工具落地，强力打造企业人才战略设计及落地完整价值链。这是一本写给所有企业管理者看的人才战略书，作者的笔锋兼具战略高度与操盘落地的工具，融合职场温度和人文思考的深度。对于公司管理团队及创业者而言，提供了企业人才战略的布局与管理的整体思路，拓宽了顶层设计的视野；对于各级业务管理者来说，可以从“市场、战略、人才”三个角度全方位了解人才管理，是一本“非人”的管理类图书。对于职能管理者来说，既有规划设计，又有实操落地，是一本战略性的人才管理图书。除此之外，得益于作者近20年极为丰富的企业高管、跨行业交流、国内外商学院访学经历，本书也为理论研究者提供了大量的原创工具与详实的宝贵案例。
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