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题名/责任者:

中国战略人才发展研究:宏观管理与“十三五”规划/王建民主编

出版发行项:

北京:北京师范大学出版社,2017

ISBN及定价:

978-7-303-21787-8/CNY50.00

载体形态项:

166页:图;29cm

并列正题名:

Development research on strategic talents in China:macro management and "the 13th five-year plan"

其它题名:

宏观管理与十三五规划

个人责任者:

王建民 主编

学科主题:

人才管理-发展战略-研究-中国

中图法分类号:

C964.2

提要文摘附注:

本书在“战略人才”概念框架、理论基础和发展逻辑基础上, 围绕“宏观战略人才管理”和中央及地方政府“十三五”规划中的人才问题, 展开系列专题研究。研究团队开创性地提出并辨析“宏观战略人才 (人力资源) 管理”和“微观战略人才 (人力资源) 管理”观点与逻辑, 论述“宏观战略人才管理”的概念体系、理论框架和应用范畴。

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