| 暂存书架(0) | 登录

MARC状态:已编 文献类型:中文图书 浏览次数:54

题名/责任者:
企业薪酬管理概论/李新建, 孟繁强, 张立富编著
出版发行项:
北京:中国人民大学出版社,2006
ISBN及定价:
7-300-07141-4/CNY30.00
载体形态项:
419页:图;24cm
并列正题名:
Introduction to compensation management for enterprise
丛编项:
普通高等教育“十五”国家级规划教材
丛编项:
高等商学精品课程教材
个人责任者:
李新建 编著
个人责任者:
孟繁强 编著
个人责任者:
张立富 编著
学科主题:
企业管理-劳动工资管理-高等学校-教材
中图法分类号:
F272.92
责任者附注:
有书目 (第413-419页)
提要文摘附注:
本书探讨薪酬管理的一般性机理和技术过程,包括理论研究与发展、法律与制度环境、薪酬水平、工作评价、薪酬等级结构等。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 馆藏地 书刊状态 定位
F272.92/4001/ 1 1267128   北书院二楼     保留本 定位
F272.92/4001/ 1 1267129   密集书库一     可借 定位
F272.92/4001/ 1 1267130   密集书库一     可借 定位
F272.92/4001/ 1 1267131   5北管理借阅室     可借 定位
F272.92/4001/ 1 1267132   5北管理借阅室     可借 定位
显示全部馆藏信息
借阅趋势

同名作者的其他著作(点击查看)
用户名:
密码:
验证码:
请输入下面显示的内容
  证件号 条码号 Email
 
姓名:
手机号:
送 书 地:
收藏到: 管理书架