检索到 13 条 责任者=(Ulrich, Dave), 的结果
-
中文图书1.变革的HR:从外到内的HR新模式:building human resources from the outside in F272.92/5730/ 4
馆藏复本：2
可借复本：1 (美) 戴维·尤里奇 ... [等] 著
机械工业出版社 2020
(0) 馆藏 -
中文图书2.可持续领导力:卓越领导者知行合一的7项法则:seven disciplines to achieve the changes great leaders k... C933/5730/ 2
馆藏复本：2
可借复本：1 (美) 戴维·尤里奇, 诺姆·斯莫尔伍德著
机械工业出版社 2015
(0) 馆藏 -
中文图书3.高绩效的HR:未来HR的六项修炼:six competencies for the future of human resources F243/5730
馆藏复本：3
可借复本：2 (美) 戴维·尤里奇等著
中国电力出版社 2014
(0) 馆藏 -
中文图书4.变革的HR:从外到内的人力资源新模式:building human resources from the outside in F272.92/5730/ 3
馆藏复本：3
可借复本：2 (美) 戴维·尤里奇等著
中国电力出版社 2014
(0) 馆藏 -
中文图书5.通用电气案例:“群策群力”的企业文化 F471.266/5730
馆藏复本：4
可借复本：3 (美) 达夫·尤里奇, 史蒂夫·克尔, 罗恩·阿什肯纳斯著
中国财政经济出版社 2005
(0) 馆藏 -
中文图书6.无边界组织:breaking the chains organizational structure F272.9/0970
馆藏复本：4
可借复本：3 (美) 罗恩·阿什克纳斯 ... [等] 著
机械工业出版社 2005
(0) 馆藏 -
中文图书7.人力资源管理新政 F272.92/5730/ 1
馆藏复本：3
可借复本：2 (美) 戴夫·乌尔里克编著
商务印书馆 2007
(0) 馆藏 -
中文图书8.领导力品牌:培养以客户为中心的领导者以驱动绩效和建立持久价值 C933/5730
馆藏复本：3
可借复本：2 (美) 戴夫·乌尔里克, 诺姆·斯莫尔伍德著
商务印书馆 2009
(0) 馆藏 -
中文图书9.变革冠军 F279.1/2070
馆藏复本：4
可借复本：3 (美) 路易斯·卡特, 大卫·奥利奇, 马歇尔·戈德史密斯著
华夏出版社 2003
(0) 馆藏 -
中文图书10.绩效导向的领导力:领导者业绩提升的关键 F272.91/5730
馆藏复本：4
可借复本：3 达夫·尤里奇, 杰克·曾格, 诺姆·斯摩伍德著
中国财政经济出版社 2004
(0) 馆藏 -
中文图书11.通用电气模式:how to implement GE's revolutionary method for busting bureaucracy and attacking org... F471.266/5730/ 1
馆藏复本：3
可借复本：2 (美) 戴维·尤里奇, 史蒂夫·克尔, 罗恩·阿什克纳斯著
机械工业出版社 2011
(0) 馆藏 -
中文图书12.领导力密码:five rules to lead by C933/5730/ 1
馆藏复本：2
可借复本：1 (美) 戴维·尤里奇, 诺姆·斯莫尔伍德, 凯特·斯威特曼著
中国人民大学出版社 2011
(0) 馆藏 -
中文图书13.人力资源管理价值新主张 F241/5730/ 1
馆藏复本：3
可借复本：2 (美) 戴夫·乌尔里克, (美) 韦恩·布罗克班克著
商务印书馆 2008
(0) 馆藏
