检索到 28 条 分类号=F249.5 的结果
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中文图书1.英国养老金制度变迁:从撒切尔到特蕾莎·梅:from Magrate Thatcher to Theresa May F249.561/1010
馆藏复本：2
可借复本：1 王雯著
社会科学文献出版社 2019
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西文图书2.As an equal? : au pairing in the 21st century / F249.561.1/C878
馆藏复本：1
可借复本：0 Rosie Cox and Nicky Busch.
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中文图书3.不可思议的德国人:效率倍增的秘密 F249.516/2282
馆藏复本：2
可借复本：1 (日) 熊谷彻著
机械工业出版社 2017
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中文图书4.德国劳动力市场政策研究 F249.516.12/4000
馆藏复本：2
可借复本：1 李齐著
中国社会科学出版社 2015
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西文图书5.Non-standard employment in post-industrial labour markets : an occupational perspective / F249.501.2/E34
馆藏复本：1
可借复本：0 edited by Werner Eichhorst, Director of Labor Policy Europe, Institute for the Study of Labor (IZ...
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中文图书6.欧盟劳动力市场灵活保障模式研究 F249.5/1054
馆藏复本：2
可借复本：1 于艳芳著
人民出版社 2014
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中文图书7.德国集体工资谈判制度 F249.516.4/2728
馆藏复本：2
可借复本：1 (德) 沃尔夫冈·多伊普勒著
社会科学文献出版社 2014
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中文图书8.德国劳资关系模式的路径演变和面对的课题:基于共同决定参与制度和产业劳动协约交涉制度的思辨 F249.518.6/7434
馆藏复本：3
可借复本：2 陈浩著
合肥工业大学出版社 2013
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中文图书9.德国劳资关系1950-1999:数据、时序及趋势 F249.516/8450
馆藏复本：2
可借复本：1 (德) 瓦尔特·缪勒-延奇, 彼得·依特曼著
知识产权出版社 2013
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中文图书10.欧洲: 工资和工资集体协商:自二十世纪九十年代以来的发展 F249.504/2480
馆藏复本：2
可借复本：1 (荷兰) 马滕·科伊内, (匈牙利) 贝拉·高尔戈齐主编
中国工人出版社 2013
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中文图书11.英国劳动法与劳资关系 D956.125/0090
馆藏复本：2
可借复本：1 (英) 史蒂芬·哈迪著
商务印书馆 2012
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中文图书12.意大利劳动法与劳资关系 D954.625/3730
馆藏复本：2
可借复本：1 (意) T. 特雷乌著
商务印书馆 2012
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中文图书13.德国劳动法与劳资关系 D951.625/5480
馆藏复本：2
可借复本：1 (德) 曼弗雷德·魏斯, 马琳·施米特著
商务印书馆 2012
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中文图书14.英国近代劳资关系研究 F249.561.6/0283
馆藏复本：3
可借复本：2 刘金源等著
南京大学出版社 2012
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中文图书15.纳粹德国“企业共同体”劳资关系模式研究 F249.516.6/1724
馆藏复本：2
可借复本：1 邓白桦著
同济大学出版社 2012
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西文图书16.Pension trustees and adminstration : an IDS pensions handbook. F249.561.134/T484
馆藏复本：1
可借复本：0
Thomson Reuters, 2010.
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中文图书17.20世纪英国养老金制度研究 F249.561/3111
馆藏复本：2
可借复本：1 汪建强著
齐鲁书社 2011
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中文图书18.撒切尔政府劳资政策研究 F249.561.6/6044
馆藏复本：3
可借复本：2 吕楠著
社会科学文献出版社 2009
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中文图书19.欧盟灵活保障就业政策研究 D750.7/1223
馆藏复本：2
可借复本：1 张然著
中国社会科学出版社 2010
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中文图书20.英国劳资关系调整机构的变迁 F249.561.6/3470
馆藏复本：5
可借复本：4 琳达·狄更斯, 聂尔伦编著
北京大学出版社 2007
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