机读格式显示(MARC)
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- 010 __ |a 7-5053-8552-6 |d CNY38.00
- 099 __ |a CAL 012003098298
- 100 __ |a 20030429d2003 ekmy0chiy0121 ea
- 200 1_ |a 企业薪酬体系设计与实施 |A qi ye xin chou ti xi she ji yu shi shi |d = Strategic reward systems |f (英) 理查德·索普, 吉尔·霍曼主编 |g 姜红玲等译 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2003
- 215 __ |a 325页 |c 图 |d 24cm
- 306 __ |a 由英国Pearson Education Limited授权出版, 据英国Pearson Education Limited 2000年英文版译出.
- 510 1_ |a Strategic reward systems |z eng
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 劳动工资管理
- 701 _1 |a 索普, |A suo pu |b R. |g (Thorpe, Richard), |f 1951- |4 主编
- 701 _1 |a 霍曼, |A huo man |b G. |g (Homan, Gill) |4 主编
- 702 _0 |a 姜红玲 |A jiang hong ling |4 译
- 801 _0 |a CN |b WUL |c 20030701
- 801 _2 |a CN |b SCNU |c 20040326
- 905 __ |a SCNU |f F272.92/3070
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