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• 200 1_ |a 面试真题分析与实战模拟 |A mian shi zhen ti fen xi yu shi zhan mo ni |e 2015版 |f 王甫银主编

• 210 __ |a 北京 |c 人民出版社 |d 2014

• 215 __ |a 488页 |c 图 |d 26cm

• 300 __ |a 依据公务员考试最新指导大纲编写

• 330 __ |a 本教材内容根据《国家公务员面试暂行规定》, 公务员录用考试面试主要测查考生8个方面能力, 包括综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、应变能力、自我情绪控制、求职动机与职位的匹配性、举止仪表等。围绕这些能力进行的面试测查要体现这样的特点, 考生的备考需要掌握的知识包括: 1、公务员面试的特点、基本程序、测评要素和评分标准2、公务员面试的形式3、主要介绍考官是如何“出招”4、公务员面试之结构化面试 (重点内容, 对结构化面试试题类型化后针对不同类型, 明确答题要求, 掌握相应解题技巧) 5、公务员面试之其他面试6、主要指导考生如何“接招”。

• 333 __ |a 本书适用于中央机关及地方各级机关公务员录用考试 (包括多省联考), 政法干警录用考试以及事业单位、选调生、军转干等招考

• 606 0_ |a 公务员 |A gong wu yuan |x 招聘 |x 考试 |y 中国 |j 自学参考资料

• 690 __ |a D630.3 |v 5

• 701 _0 |a 王甫银 |A wang fu yin |4 主编

• 801 _0 |a CN |b 261080 |c 20150519

• 905 __ |a SCNU |f D630.3/1058/ 5

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