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• 200 1_ |a 人力资源的招聘与甄选 |A ren li zi yuan de zhao pin yu zhen xuan |f 徐世勇, 陈伟娜编著

• 210 __ |a 北京 |c 北京交通大学出版社 |c 清华大学出版社 |d 2008

• 215 __ |a 281页 |c 图 |d 26cm

• 225 2_ |a 现代人力资源管理系列教材 |A xian dai ren li zi yuan guan li xi lie jiao cai

• 320 __ |a 有书目

• 330 __ |a 本书内容包括:招聘规划,招聘的实施,甄选规划,甄选维度的确定,心理测验技术,面试技术,公文筐技术,无领导小组讨论技术,评价中心技术,测评的信度和效度等.

• 410 _0 |1 2001 |a 现代人力资源管理系列教材

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a F241 |v 4

• 701 _0 |a 徐世勇 |A xu shi yong |4 编著

• 701 _0 |a 陈伟娜 |A chen wei na |4 编著

• 801 _0 |a CN |b 北京图书大厦有限责任公司 |c 20080722

• 801 _2 |a CN |b SCNU |c 20090108

• 905 __ |a SCNU |f F241/2841

• 920 __ |a 211030 |z 1

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