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- 010 __ |a 978-7-216-06764-5 |d CNY50.00
- 099 __ |a CAL 012011295774
- 100 __ |a 20110917d2011 ekmy0chiy50 ea
- 200 1_ |a 劳动合同法制度与实践研究 |A lao dong he tong fa zhi du yu shi jian yan jiu |f 问清泓著
- 210 __ |a 武汉 |c 湖北人民出版社 |d 2011
- 300 __ |a 特别感谢: 教育部人文社会科学研究项目基金资助: "和谐劳动关系与《劳动合同法》研究" (编号: 09YJA820060) 湖北省社会科学基金项目资助: "《劳动合同法》制度与实践研究" (编号 [2009] 130) 湖北省教育厅人文社会科学研究项目资助: "和谐劳动关系与劳动法研究" (编号2009y015) 湖北省中小企业研究中心项目资助: "《劳动合同法》背景下中小企业劳资关系研究" (编号WH2009004)
- 330 __ |a 本书讲述内容包括: 劳动合同法“三分法”解析、试用期制度、服务期制度、违约金制度、劳动合同之后劳动合同义务、劳动合同之竞业限制等。
- 606 0_ |a 劳动合同 |A lao dong he tong |x 合同法 |x 研究 |y 中国
- 701 _0 |a 问清泓, |A wen qing hong |f 1965- |4 著
- 801 _0 |a CN |b WUL |c 20110917
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- 905 __ |a SCNU |f D922.524/3733
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