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- 010 __ |a 978-7-03-042691-8 |d CNY58.00
- 099 __ |a CAL 012015031766
- 100 __ |a 20150123d2014 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 基于GERT网络的创新科技人才成长机理与溢出效应研究 |A ji yu GERT wang luo de chuang xin ke ji ren cai cheng zhang ji li yu yi chu xiao ying yan jiu |f 程永波, 陈洪转著
- 210 __ |a 北京 |c 科学出版社 |d 2014
- 215 __ |a 173页 |c 图 |d 24cm
- 300 __ |a 国家自然科学基金项目 江苏高校现代服务业协同创新中心 应用经济学江苏高校优势学科建设工程项目资助出版
- 320 __ |a 有书目 (第166-173页)
- 330 __ |a 首先从创新型科技人才的概念入手, 回顾已有文献梳理出我国创新型科技人才培育政策及人才队伍建设遇到的问题, 同时归纳英国、日本、美国的人才培育经验, 认为发达国家主要在高等教育, 科技创新投入, 财税金融政策, 以及科技知识产权保护等方面对创新型科技人才进行扶持。其次, 整理和归纳创新型科技人才成长特征并且分析人才成长影响因素, 在此基础上, 以创新型科技人才价值产出贡献的变化趋势为依据划分人才成长的生命周期, 分析创新型科技人才的曲线成长规律, 认为创新型科技人才产出贡献与人才培育时间、成长概率成正比, 与培育风险成反比。
- 606 0_ |a 技术人才 |A ji shu ren cai |x 人才成长 |x 研究 |y 中国
- 701 _0 |a 程永波 |A cheng yong bo |4 著
- 701 _0 |a 陈洪转 |A chen hong zhuan |4 著
- 801 _0 |a CN |b SYTU |c 20150330
- 905 __ |a SCNU |f G316/2633