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- 010 __ |a 978-7-111-25468-3 |d CNY45.00
- 099 __ |a CAL 012009012739
- 100 __ |a 20090108d2009 ekmy0chiy50 ea
- 200 1_ |a 人事测评理论与实证研究 |A ren shi ce ping li lun yu shi zheng yan jiu |d = Human resources assessment |e theoretical and positive research on |f 吴志明, 孙健敏, 武欣等著 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 机械工业出版社 |d 2009
- 215 __ |a 288页 |c 图 |d 25cm
- 300 __ |a 本研究是国家自然科学基金资助项目的成果 ( 项目批准号70102002 )
- 330 __ |a 作者在书中较为系统地介绍了人事测评领域中的学术研究成果,它涵盖了人事测评的主要方法以及作为人事测评基础的胜任力模型和职位分析内容。
- 510 1_ |a Human resources assessment |e theoretical and positive research on |z eng
- 606 0_ |a 人事管理 |A ren shi guan li |x 评估 |x 研究
- 701 _0 |a 吴志明 |A wu zhi ming |4 著
- 701 _0 |a 孙健敏 |A sun jian min |4 著
- 701 _0 |a 武欣 |A wu xin |4 著
- 801 _0 |a CN |b NUL |c 20090219
- 801 _2 |a CN |b SCNU |c 20090709
- 905 __ |a SCNU |f D035.2/6046
- 999 __ |M anning |m 20090709 09:24:42 |G zhx |g 20090715 13:41:27
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