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• 200 1_ |a 合规管理视角下“陌生人社会”新生代员工管理沟通冲突问题研究 |A he gui guan li shi jiao xia“ mo sheng ren she hui” xin sheng dai yuan gong guan li gou tong chong tu wen ti yan jiu |f 马吟秋, 马璨婧著

• 210 __ |a 北京 |c 北京大学出版社 |d 2021

• 215 __ |a 333页 |d 24cm

• 320 __ |a 有书目

• 330 __ |a 本书立足合规管理的视角，聚焦社会转型时期新生代员工的有效管理沟通问题，重新审视并构建符合他们沟通特点的通道，探索解决冲突的应对策略，旨在助力企业持续健康发展、提高管理效率、建立和谐的劳资关系、提升新生代员工对组织的归属感，进而对新时代人力资源管理提供启示。

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人事管理

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 701 _0 |a 马吟秋 |A ma yin qiu |4 著

• 701 _0 |a 马璨婧 |A ma can jing |4 著

• 801 _0 |a CN |b NMU |c 20220222

• 905 __ |a SCNU |f F272.92/1762

• 920 __ |a 242430 |z 1