机读格式显示(MARC)
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- 200 1_ |a 人力资源过程控制 |A ren li zi yuan guo cheng kong zhi |e 招聘培训·员工关系·绩效管理 |f 刘珍主编
- 210 __ |a 北京 |c 化学工业出版社 |d 2012
- 215 __ |a 192页 |c 图 |d 24cm
- 225 2_ |a 过程控制一本通丛书 |A guo cheng kong zhi yi ben tong cong shu
- 330 __ |a 本书首先对人力资源过程控制进行了整体分析,然后详细介绍了招聘培训、员工关系、绩效管理三方面内容。书中穿插了大量的示例、图表,使用者可根据实际情况修改使用。
- 410 _0 |1 2001 |a 过程控制一本通丛书
- 517 1_ |a 招聘培训员工关系绩效管理 |A zhao pin pei xun yuan gong guan xi ji xiao guan li
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人力资源管理
- 701 _0 |a 刘珍 |A liu zhen |4 主编
- 801 _0 |a CN |b NHLh |c 20120719
- 905 __ |a SCNU |f F272.92/0218