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• 200 1_ |a 政治技能与工作压力 |A zheng zhi ji neng yu gong zuo ya li |e 领导-成员交换的作用机制 |f 孙灵希著

• 210 __ |a 北京 |c 科学出版社 |d 2017

• 215 __ |a 175页 |c 图 |d 24cm

• 300 __ |a 国家教育部人文社会科学青年基金项目(编号：15YJC630113) 辽宁省教育厅人文社会科学一般项目(编号：W2015128) 辽宁省教育科学十二五规划项目(编号：JG15DB122)

• 320 __ |a 有书目 (第152-169页)

• 330 __ |a 本书内容包括：问题缘起；政治技能的关键要素；政治技能的维度确认与测量；政治技能类群划分；政治技能对工作压力影响机制的实证模型；政治技能学习对各政法技能群体的实证模型等。

• 517 1_ |a 领导-成员交换的作用机制 |A ling dao - cheng yuan jiao huan de zuo yong ji zhi

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 组织管理 |x 影响 |x 劳动力资源 |x 资源管理 |x 研究

• 690 __ |a F272.9 |v 5

• 701 _0 |a 孙灵希 |A sun ling xi |4 著

• 801 _0 |a CN |b NMU |c 20170407

• 905 __ |a SCNU |f F272.9/1914

• 920 __ |a 242430 |z 1