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- 010 __ |a 978-7-5118-4823-9 |d CNY29.00
- 099 __ |a CAL 012013100231
- 100 __ |a 20130723d2013 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 劳动合同法社会效果与应对策略研究 |A lao dong he tong fa she hui xiao guo yu ying dui ce lue yan jiu |f 徐道稳, 吴伟东著
- 210 __ |a 北京 |c 法律出版社 |d 2013
- 225 2_ |a 鹏城法学前沿系列 |A peng cheng fa xue qian yan xi lie
- 300 __ |a 国家社会科学基金项目 深圳大学法学院专项经费资助
- 330 __ |a 本书全面地论述了劳动合同法所产生的各方面影响和社会效果。在大量数据和事实的基础上,从劳动者、用人单位、政府、工会、法院等多角度进行分析并提出改变现状的建议,从而促进“和谐劳动关系”的建立。
- 410 _0 |1 2001 |a 鹏城法学前沿系列
- 606 0_ |a 劳动合同 |A lao dong he tong |x 合同法 |x 社会效应 |x 研究 |y 中国
- 701 _0 |a 徐道稳 |A xu dao wen |4 著
- 701 _0 |a 吴伟东 |A wu wei dong |4 著
- 801 _0 |a CN |b 浙江省新华书店集团公司 |c 20130723
- 905 __ |a SCNU |f D922.524/2832