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- 010 __ |a 978-7-5217-2316-8 |d CNY79.00
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- 200 1_ |a 板凳要坐十年冷 |A ban deng yao zuo shi nian leng |e 内部解密华为人才管理 |e “士兵”如何成长为“将军” |f 庞金玲, 蒋国强著
- 210 __ |a 北京 |c 中信出版集团股份有限公司 |d 2021
- 215 __ |a 10, 462页 |c 图 |d 21cm
- 330 __ |a 本书以一个华为员工的十年成长为主线。在华为，如何从一个一文不名的刚毕业的“预备兵”(大学生)进入华为，经过十年的成长，在华为机制的培养下，成长为一名“将军”(管理者)。本书视角新颖，目前市场上有很多华为书籍，大多从管理、企业文化、人力资源等方面来写华为，却没有一本书是以一个普通员工成长的路径来写华为。不管多伟大的企业，都必须仰赖员工各自贡献才能和力量，才能创造出辉煌的成果。所以员工越成长，企业越成功。为了告诉读者一个真实的华为人是如何“板凳要坐十年冷”，为了清晰再现华为人的成长历程，本书从华为的招人观、新员工培训、传帮带、人才培养、做奋斗者，持续地艰苦奋斗、绩效管理、激励机制、预备干部培养、管理者选拨等方面梳理了华为人的职业理念、工作方法和行动法则。
- 517 1_ |a 内部解密华为人才管理 |A nei bu jie mi hua wei ren cai guan li
- 517 1_ |a “士兵”如何成长为“将军” |A “ shi bing ” ru he cheng chang wei “ jiang jun ”
- 606 0_ |a 通信企业 |A tong xin qi ye |x 人力资源管理 |y 广东省 |y 深圳市
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- 701 _0 |a 庞金玲 |A pang jin ling |4 著
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