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- 010 __ |a 7-5004-5600-X |d CNY38.00
- 099 __ |a CAL 012006109220
- 100 __ |a 20060609d2006 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 跨国管理 |A kua guo guan li |e 理论与实践 |d = International management |e theories and practices |f (英) 莫妮·泰耶著 |g 李景华, 张义译 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 中国社会科学出版社 |d 2006
- 215 __ |a 291页 |c 图 |d 24cm
- 330 __ |a 本书主要集中介绍跨国管理中的几个关键主题:跨国环境中的战略计划、跨国界交流和谈判、不同国家中的销售和市场、电子商务、跨文化的复杂道德体系与准则和外派管理人员的有效监督。这些都是有着较大影响力的问题,也是经理人在国际经济日益萎缩的情形下必须理解和抓牢的问题。因此,这本重要的著作受到了大家的热烈欢迎,因为莫妮'泰耶(Monir Tayeb)博士将大量曾研究过文化差异及其对组织功能的影响学者的作品收集到了书中。这些学者以清晰易懂的方式陈述了他们的发现,并用当代发生的一些案例进行了很好地阐述。本书对跨国管理文化做出了巨大的贡献,因而对管理领域内的管理人员和学生都非常有帮助。
- 500 10 |a International management : theories and practices |m Chinese
- 606 0_ |a 跨国公司 |A kua guo gong si |x 企业管理
- 701 _1 |a 泰耶 |A tai ye |g (Tayeb, Monir) |4 著
- 702 _0 |a 李景华 |A li jing hua |4 译
- 702 _0 |a 张义 |A zhang yi |4 译
- 801 _0 |a CN |b NUL |c 20061017
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- 905 __ |a SCNU |f F276.7/3080
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