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- 010 __ |a 978-7-5161-1212-0 |d CNY56.00
- 099 __ |a CAL 012012258887
- 100 __ |a 20121012d2012 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 公共组织冲突管理研究 |A gong gong zu zhi chong tu guan li yan jiu |d = Research on management of conflict in public organizations |f 于柏青著 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 中国社会科学出版社 |d 2012
- 215 __ |a 233页 |c 图 |d 24cm
- 330 __ |a 本书以哲学、组织行为学、冲突管理理论为理论基础,对公共组织冲突的类型、原因、诊断、处理和管理效应进行了有益的探索,并采取归纳研究与演绎研究相结合、经验研究与实证研究相结合、西方理论借鉴与中国情境化研究相结合的方法进行研究,从而创建了公共组织冲突演进机理与管理策略的理论架构,为我国组织冲突管理理论注入了新的内容。
- 510 1_ |a Research on management of conflict in public organizations |z eng
- 606 0_ |a 管理组织学 |A guan li zu zhi xue |x 研究 |y 中国
- 701 _0 |a 于柏青 |A yu bai qing |4 著
- 801 _0 |a CN |b ZJU |c 20121012
- 905 __ |a SCNU |f C936/1045