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• 099 __ |a CAL 012020404484

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• 200 1_ |a 基于第三方实施的劳资契约剩余分配问题研究 |A ji yu di san fang shi shi de lao zi qi yue sheng yu fen pei wen ti yan jiu |f 孙慧文, 段红伟著

• 210 __ |a 北京 |c 中国社会科学出版社 |d 2020

• 215 __ |a 226页 |c 图 |d 24cm

• 300 __ |a 河南师范大学学术专著出版基金资助

• 314 __ |a 孙慧文, 河南师范大学副教授。段红伟, 河南师范大学政治与公共管理学院党委书记等职。

• 320 __ |a 有书目 (第208-226页)

• 330 __ |a 本书从不接近劳资契约入手, 主要关注不接近劳资契约框架下谈判能力的配置对劳资双方剩余权益分配的作用机制, 并从市场和制度两方面入手, 进一步分析了影响劳资双方谈判能力配置的因素, 重点强调了第三方的制度安排在实现契约剩余权益均衡分配方面的重要作用, 从强化不接近劳资契约第三方实施的视角对如何构建和谐劳动关系提出了建议。

• 606 0_ |a 劳动合同 |A lao dong he tong |x 研究 |y 中国

• 690 __ |a D922.524 |v 5

• 701 _0 |a 孙慧文 |A sun hui wen |4 著

• 701 _0 |a 段红伟 |A duan hong wei |4 著

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20201218

• 905 __ |a SCNU |f D922.524/1950

• 920 __ |a 242430 |z 1